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Curso preparación oposiciones CORREOS ONLINE

• Clases en directo semanales.
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• Clases del temario de Correos y de psicotécnicos.
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• Todo el temario descargable en pdf.
• Tests en cada tema. Disponemos de más de 800 preguntas.
• Resolución de dudas por email y en directo.
• Acceso al campus 24 horas/ 7 días a la semana.
• Profesores personal laboral FIJO en Correos.
• Profesor experto en psicotécnicos y en legislación para el tema 11.
• Avisos personales : te avisamos de forma personal de los cambios que vayan surgiendo en el proceso de la Oposición (lista de admitidos, fechas de examen…)
• Envío de información de convocatorias de oposiciones similares.
• Duración del curso 6 meses.
• INICIO NUEVO CURSO: 21 de mayo.

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SALARIO PERSONAL LABORAL CORREOS

INFORMACIÓN CONVOCATORIA 2019

Bases de la convocatoria de 2019 (4055 plazas).

Primer desarrollo de las bases oposiciones Correos.

Segundo desarrollo bases oposiciones Correos

FECHA DE EXAMEN: 19 de enero de 2020

Nota de corte examen 19 de enero.

Curso oposiciones Correos Presencial

• En nuestra academia preparamos de forma presencial el temario y la parte de psicotécnicos exigidos hasta ahora para el examen.
• Clases presenciales en Alcalá de Henares, Getafe y Madrid (Zona Atocha)
• Ofrecemos clases exclusivas con grupos reducidos de un máximo de 15-18 alumnos.
• Disponemos de flexibilidad horaria, ofreciendo al alumno turnos de mañana y tarde con la posibilidad de asistir al turno que más le convenga.
• Te facilitamos todo el material necesario y realizamos ejercicios y simulacros de exámenes de convocatorias anteriores para que pongas en práctica lo aprendido.
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Requisitos de los participantes

• Haber cumplido la edad legal de contratación prevista para cada puesto de trabajo.
• Cumplir los requisitos contractuales conforme a la legislación vigente en materia de permisos de trabajo o cualquier otra que la sustituya.
• Estar en posesión del título de Enseñanza Secundaria Obligatoria, Graduado Escolar o titulación oficial que la sustituya, o conocimiento, experiencia y aptitudes, adquiridos en el desempeño de su profesión, equivalentes a esta titulación, de acuerdo con el III Convenio Colectivo, para el desempeño de los puestos de trabajo del Grupo IV Personal Operativo.
• No mantener en la actualidad una relación laboral fija en Correos.
• No haber sido separado del servicio ni despedido disciplinariamente, por hechos acaecidos en el ámbito de las sociedades del Grupo Correos.
• No haber tenido un contrato de trabajo extinguido con Correos por la no superación del período de prueba en el desempeño del puesto solicitado en el proceso.
• No haber sido evaluado negativamente por el desempeño del puesto de trabajo en Correos solicitado en el proceso.
• No hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas por sentencia firme.
• No padecer enfermedad o limitaciones físicas o psíquicas para el normal desempeño de las tareas y funciones a realizar, según criterio de los servicios médicos de la empresa.
• Cumplir con los requisitos establecidos legal y convencionalmente para los puestos de trabajo ofertados en la convocatoria.

Estructura de la prueba

El proceso selectivo para las plazas de personal laboral de Correos es de concurso-oposición.

A) Fase oposición: consistirá en un cuestionario tipo test repartido de la siguiente manera:

90% preguntas sobre el temario

10% psicotécnicos

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de 90 minutos y los errores no puntuarán negativamente.

Para superar el cuestionario tipo test el aspirante deberá obtener un mínimo de 15 puntos. La puntuación máxima del cuestionario será de 30 puntos.

B) Fase de concurso: la puntuación máxima será de 18 puntos para todos los puestos de atención al cliente excepto para los puestos de reparto motorizado que será de 21 puntos. Puntúan los siguientes méritos:

• Experiencia en Correos en los últimos 7 años. Máximo 2,88 puntos.
• Por haber desempeñado cada uno de los puestos de trabajo en la provincia solicitada, durante los últimos 7 años. Máximo 3 puntos.
• La pertenencia a las bolsas de empleo en el puesto y provincia solicitados publicadas el 23 de octubre de 2017. Se puntuarán de la siguiente manera:
  • Valoración de méritos entre 0 y 5: 1,50 puntos.
  • Valoración de méritos mayor de 5 y hasta 15: 2,50 puntos.
  • Valoración de méritos mayor de 15 y hasta 30: 4,12 puntos.
• Estar en posesión del permiso de conducir A.A. 1 (moto) 3 puntos y por tener el permiso de conducir B (coche) 1 punto. Los puntos por estos dos permisos no son acumulables, de manera que el máximo por este concepto será de 3 puntos.
• Formación. Máximo 8 puntos.

Para saber más sobre los méritos pinche aquí.

Abrimos nuevos grupos. Puedes consultar los horarios para Alcalá en los teléfonos 91 877 12 25 , para Getafe en el teléfono 91 295 85 96 y para Madrid en el teléfono 91 527 73 08 o en los emails grafton@grafton.es   getafe@grafton.es  o tellez@grafton.es

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