Fecha examen Educador Infantil Comunidad de Madrid
En el boletín oficial del 16 de octubre de 2026 se publican los listados definitivos y la fecha de examen de las 757 plazas de Educador/a Infantil de Comunidad de Madrid.
VER LISTADOS ADMITIDOS DEFINITIVOS
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‼️ Te recordamos que esta convocatoria se publicó en 2023 mediante Orden 2120/2023, de 7 de julio (BOCM de 3 de octubre) y se amplió el número de plazas en 3 ocasiones hasta quedar en 757 plazas ofertadas para Educador, especialidad educador de centros de Educación Infantil (Grupo III, Nivel 6, Área C).
Fecha de examen
La fecha del examen será el 14 de noviembre de 2026 a las 9:00 horas.
El examen se realizará en las siguientes Facultades de la Universidad Complutense de Madrid:
— Facultad de Ciencias de la Información (Edificios Principal y Aulario). Avenida Complutense, 3 (28040 Madrid).
— Facultad de Derecho. Plaza Menéndez Pelayo, 4 (28040 Madrid).
— Facultad de Filología. Plaza Menéndez Pelayo, s/n (28040 Madrid). (Madrid).
Cosas importantes para el examen
- El llamamiento será único para todas las personas participantes admitidas, siendo excluidas de las pruebas selectivas quienes no comparezcan a aquél, salvo en los casos alegados y justificados con anterioridad a la realización de los ejercicios y en los de fuerza mayor acaecidos el día de su celebración, debiendo el señalado Órgano de selección adoptar resolución motivada a tal efecto.
- No se permitirá el acceso al examen a las personas aspirantes que no figuren en la relación definitiva de admitidas.
- Las personas admitidas habrán de presentar, inexcusablemente, el original de su documento nacional de identidad, carné de conducir o pasaporte, únicos documentos válidos para acreditar su identidad. En caso de presentar el documento nacional de identidad en soporte digital la identificación de las personas admitidas quedará supeditada al correcto funcionamiento de los dispositivos móviles, a la disponibilidad de conexión a internet y al acceso en tiempo real a los sistemas de verificación de la Dirección General de la Policía.
- Durante el desarrollo de los ejercicios no se permitirá la utilización de ordenadores portátiles, tabletas, teléfonos móviles, relojes inteligentes o cualquier dispositivo que permita la recepción de señales de comunicación.
- Las personas participantes deberán ir provistas de bolígrafo azul o negro.
‼️ Importante: la distribución de aspirantes por aula se publicará más adelante.
¿Cómo será el proceso selectivo?
El proceso selectivo será el de oposición. Constará de dos ejercicios, ambos con carácter obligatorio y eliminatorio.
Primer ejercicio
Consistirá en contestar por escrito un cuestionario tipo test propuesto por el Tribunal compuesto por 60 preguntas, más cinco adicionales de reserva que serán valoradas en el caso de que se anule alguna de las anteriores, y que se ajustarán a la siguiente distribución:
- Las 10 primeras preguntas versarán sobre los temas del temario general del programa.
- Las 50 cincuenta restantes versarán sobre los temas del temario específico del programa.
Para cada pregunta se propondrán cuatro respuestas alternativas, siendo solo una de ellas la correcta.
Las respuestas erróneas penalizarán con la tercera parte del valor asignado a la contestación correcta.
El tiempo para la realización de este ejercicio será de 65 minutos.
Segundo ejercicio
Consistirá en el desarrollo por escrito dos supuestos prácticos propuestos por el Tribunal, relacionados con temario específico. Para su realización, los aspirantes podrán acudir provistos de la documentación y el material que el Tribunal determine en la convocatoria de este ejercicio.
Los supuestos serán leídos por los aspirantes en sesión pública ante el Tribunal, que podrá dialogar con los aspirantes durante un tiempo máximo de quince minutos.
La duración máxima de este ejercicio será de dos horas.
Calificación de los ejercicios
El primer ejercicio se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para superarlo, obtener un mínimo de 15 puntos.
En el segundo ejercicio, cada uno de los supuestos prácticos se calificará de cero a treinta y cinco puntos (0 a 35) y será necesario para superar el ejercicio obtener un mínimo de diecisiete puntos y medio en cada supuesto.
Bolsa de empleo
Se procederá a la constitución y aprobación de una bolsa temporal a efectos de su posible contratación como personal laboral, integrada por aquellas personas aspirantes que hayan realizado, al menos, el primer ejercicio del proceso selectivo pero no hayan superado éste en su totalidad, salvo que manifiesten expresamente su voluntad de no formar parte de dicha bolsa de trabajo.
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