Convocatoria Oferta empleo Hospital Universitario Universitario de Fuenlabrada
El lunes 16 de diciembre el Hospital Universitario de Fuenlabrada publicó la convocatoria de pruebas selectivas para el acceso a un total de 410 plazas. (BOCM 16 diciembre).
Convocatoria Hospital de Fuenlabrada
Se convocan las siguientes plazas para el Hospital Universitario de Fuenlabrada:
- 345 plazas de acceso libre
- 35 plazas de promoción interna.
- 30 plazas por cupo discapacidad.
El plazo de presentación de solicitudes es del 17 de diciembre al 15 de enero, ambos inclusive.
Las fases del sistema de selección para optar por alguna de las plazas del Hospital de Fuenlabrada son las siguientes:
- 30% Méritos profesionales (300 puntos)
- 30% pruebas psicotécnicas. (300 puntos). La puntuación mínima exigida es Percentil 31.
- 40% entrevista profesional. (400 puntos) La puntuación mínima exigida es de 100 puntos.
¿EN QUÉ CONSISTEN LAS PRUEBAS PSICOTÉCNICAS DE LA OPE DEL HOSPITAL DE FUENLABRADA?
La fase de pruebas psicotécnicas será obligatoria y excluyente y consistirá en una batería de test con el objeto de definir el perfil del aspirante entre las siguientes aptitudes:
- Verbal: Destreza para formular y comprobar hipótesis acerca de conceptos e ideas expresados verbalmente. Implica cierto grado de conocimiento léxico y la comprensión semántica de nombres, verbos y adjetivos. Se refiere a la riqueza, matices y variedad en el lenguaje
- Espacial: Capacidad para visualizar, recordar y transformar mentalmente imágenes visuales en dos y tres dimensiones. Se refiere a la capacidad para orientarse y ubicarse en el espacio y trazar trayectorias efectivas.
- Atención-concentración: Capacidad para mantener de forma sostenida en el tiempo y de forma exitosa el foco en una tarea específica, repetitiva y exigente y sin distracciones.
- Razonamiento lógico: Capacidad para resolver problemas novedosos aplicando leyes de lógica de tipo deductivo. Aptitud para establecer reglas predecibles sobre el contexto de trabajo que permita una más eficiente ejecución de sus tareas.
- Numérica: Capacidad para razonar de modo inductivo o deductivo con conceptos matemáticos en términos de relaciones y propiedades. Destreza en el manejo de cantidades, dimensiones y volúmenes.
También deberán realizar los candidatos un test de competencias consistente en una prueba psicotécnica de autoregistro con una escala de sinceridad.
ENTREVISTA PROFESIONAL
La entrevista será profesional y reglada, e irá dirigida a valorar la adaptación del
candidato al perfil técnico del puesto al que opta, así como el análisis de sus competencias en función de los resultados del test realizado y una batería de preguntas realizadas con la metodología de exploración de competencias.
puntuación de ambas fases: entrevista profesional y baremación de méritos.
BASES PROCESO SELECCIÓN 2019 HOSPITAL FUENLABRADA
¿CUÁNDO SERÁN LOS EXÁMENES?
El Hospital de Fuenlabrada no ha fijado la fecha de las pruebas psicotécnicas pero sí ha comunicado que la publicará al menos con 30 días naturales de antelación en la página web https://www.comunidad.madrid/hospital/fuenlabrada/nosotros/proceso-seleccion-2019
Si has pensado en prepararte para alguno de los puestos ofertados por el Hospital Universitario de Fuenlabrada en nuestros centros ubicados en Getafe y Madrid, comenzamos nuevos grupos en enero.
Más información en:
Grafton Getafe
C/ Galicia, 17 Metro Juan de la Cierva
Tel: 91 295 85 96
Grafton Madrid
C/ Téllez, 15 Metro Menéndez Pelayo
Tel: 91 527 73 08
CURSO OPE HOSPITAL UNIVERSITARIO FUENLABRADA
