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Convocatoria 11 plazas Maestros Infantil del Ayuntamiento de Getafe

 

En el boletín oficial de la Comunidad de Madrid del 5 de noviembre de 2026 se han publicado las bases para 11 plazas de Maestros en el Ayuntamiento de Getafe.

 

El total de las 11 plazas se desglosa de la siguiente manera:

  • 1 plaza libre de funcionario/a por concurso-oposición.
  • 8 plazas libres de personal laboral por concurso-oposición.
  • 6 plazas personal laboral promoción interna por concurso-oposición.

 

BASES OPOSICIÓN MAESTROS INFANTIL AYTO GETAFE

 

Retribuciones

 

Retribuciones: Personal laboral: S. Base: 39.491,01 € + disponibilidad: (7,07 %): 2.792,01€

Funcionario/a: Complemento Destino 22; Complemento Específico: 17.256,83 (7,07% Disponibilidad)

 

Requisitos de los aspirantes

  1. Tener nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el art. 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, referido al acceso al empleo público de nacionales de otros Estados.
  2. Poseer capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
  3. Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
  4. No haber sufrido separación, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario/a, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso de personal laboral, en el que hubiese sido separado/a o inhabilitado/a.
  5. Estar en posesión, o en condiciones de obtener dentro del plazo de presentación de instancias, alguno de los siguientes títulos universitarios oficiales:
    • Grado en Magisterio de Educación Infantil o su equivalente oficial.
    • Para ocupar el puesto ofertado en régimen funcionarial será requisito contar, además del requisito de titulación anterior, con un Nivel A2 (MCER ó EOI) o Grado en Maestro en Educación Primaria con Mención en Lengua Extranjera: Inglés.
  1. Certificación negativa vigente regulada en el artículo 9 del Real Decreto 1110/2015, de 11 de diciembre, por el que se regula el Registro Central de Delincuentes Sexuales. En el caso de personas extranjeras o de otra nacionalidad se aportará la documentación descrita en dicho artículo.

* Los aspirantes deberán reunir los requisitos establecidos en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerlos durante todo el proceso selectivo.

Plazo de solicitudes

El plazo para echar la instancia es 20 días naturales, contados a partir del día siguiente de la publicación de la convocatoria en el BOE.

Las solicitudes se presentarán preferentemente a través de la Sede electrónica.

Excepcionalmente se podrá utilizar cualquiera de los medios previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Común.

Junto con la solicitud se deberá aportar:

  • Copia de DNI o documento sustitutorio.
  • Documento acreditativo del abono de tasas o de exención de las mismas en su caso.
  • Copia de la titulación requerida en la convocatoria y requisito de nivel de Inglés en su caso.
  • Acreditación documental de méritos alegados.
  • En el supuesto de existir en la convocatoria plazas reservadas al cupo de diversidad funcional o discapacidad, imagen del dictamen o certificado oficial vigente en el que se acredite su grado reconocido.
  • En caso de personas aspirantes que soliciten adaptaciones, copia del/los documentos que acrediten la necesidad de las adaptaciones solicitadas.

 

Tasas

El importe de la tasa por derechos de examen es de 31,35 euros correspondiente a la categoría A2 y acorde a las tasas publicadas en las Ordenanzas Fiscales del Ayuntamiento de Getafe.

TASAS POR DERECHOS DE EXAMEN.

El importe se hará efectivo se hará efectivo en la forma que se establezca y describa en la Sede electrónica.

Estarán exentos del pago:

  • Aquellas personas que se encuentren en situación de desempleo y no perciban prestación, debiendo justificar esta situación junto con la instancia, mediante certificado expedido por el SEPE, con fecha actualizada y en el que se haga constar expresamente que en el momento de presentación de solicitudes no percibe prestación por desempleo.
  • Las personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 por 100, debiendo presentar certificado actualizado acreditativo de la discapacidad, expedido por la Dirección General de S. Sociales de la Comunidad de Madrid, u otro organismo competente para expedirlos.

 

Proceso selectivo

El proceso selectivo será el de concurso- oposición.

Fase de concurso.

La fase de concurso no tendrá carácter eliminatorio y en ningún caso la puntuación obtenida en la misma podrá utilizarse para compensar la calificación obtenida en la fase de oposición.

La puntuación máxima que podrá obtenerse en esta fase será de 10 puntos.

Puntuarán los siguientes méritos:

Experiencia profesional
  • Se valorarán los servicios prestados como funcionario/a o personal laboral de la Administración pública, en plazas o puestos pertenecientes al Subgrupo A2 o grupo profesional equivalente, como Técnico/a Medio Maestro/a de Escuelas Infantiles. Se valorará a razón 0,006 puntos por día de cotización según Certificación de Vida Laboral, mes hasta un máximo de 8 puntos. 
  • Se valorarán los servicios prestados como funcionario/a o personal laboral de la Administración pública, en plazas o puestos pertenecientes al Subgrupo C1 ó B o grupo profesional equivalente en caso de persona laboral, como Técnico superior en Educación Infantil. Se valorará a razón de 0,006 puntos por día de cotización reflejado en vida laboral hasta un máximo de 2 puntos.

 

Para acreditar la experiencia deberá presentarse:

  • Certificación de la administración púbica para la que se prestaron los servicios en la que figuren tiempo de servicios prestados, escala, subescala y grupo o categoría en el supuesto de contrataciones de carácter laboral, así como funciones en el caso de no ser coincidente la denominación del puesto desempeñado con el de la plaza a la que se opta.
  •  Certificado de vida laboral actualizado.
  • La acreditación de los servicios prestados en el Ayuntamiento de Getafe comprobarán de oficio, salvo que él o la aspirante se oponga a ello.

 

Fase de oposición

La fase de oposición tendrá carácter eliminatorio. La puntuación máxima que podrá obtenerse en esta fase será de 30 puntos.

 Constará de 2 ejercicios.

Primer ejercicio

Consistirá en la realización de un cuestionario tipo test de 80 preguntas con tres respuestas alternativas, siendo solo una la correcta, del programa. A realizar en 90 minutos.

El cuestionario contendrá además 5 preguntas de reserva.

El ejercicio será calificado en ambos casos de 0 a 10 puntos, siendo necesaria obtención de 5 puntos para no ser eliminado.

El número de aciertos netos será el resultado de aplicar la siguiente penalización: por cada tres respuestas erróneas se eliminará una correcta. Las preguntas no contestadas y las contestadas de forma indebida (más de una respuesta marcada o marcaciones mal hechas) no contabilizarán. 

 

Segundo ejercicio

Consistirá en la realización por escrito de supuesto práctico extenso o varios supuestos cortos, bien sean de desarrollo, bien de preguntas cortas, propuestos por el Tribunal y en el tiempo que éste determine, con una duración máxima de tres horas, relacionados con los procedimientos, tareas propias del puesto de trabajo y los temas contenidos en el Temario Específico.

Se calificará de 0 a 20 puntos, siendo necesaria la obtención de 10 puntos para no ser eliminado/a.

 

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